こんにちは。
春風の心地よい季節になりましたが、
みなさん、いかがお過ごしでしょうか。

新しい年度がスタートし、
新入社員の初々しい姿が街にあふれる季節です。
月日が経つのは早いもので、
２０２０年の春に入社した２名の新卒社員が
今年５年目を迎えることになりました。

２人が今どんな仕事をしているのか、
入社してから変化したことや
今後の目標などをインタビューしました。

【 宇都宮裕史 】
①現在の業務内容
現場所長の補助をしています。
全体的な段取りや仕事のための図面作成などを行っています。
②入社してから変化したこと
1年目は右も左も分からなくて、
日々付いて行くことに必死でした。
2年目の途中からひとりでやらせていただくこともあり、
分からないことがわかるようになってきました。
今年の２月には、１級建築施工管理技士に合格しました。
③今後の目標
入社以来、集合住宅の現場が多くて、
今は大型の商業施設に携わり、新たな経験になっています。
これからも様々な現場を経験していきたいです。
そして、１級建築施工管理技士を取得し、
実力はまだまだですが、会社に恩返しができるスタートに立てたので、
より戦力になれるように、ひとつひとつ細かいことも学んでいきます。

【 淺川太郎 】
①現在の業務内容
業者さんと打合せをしたり、施工図を書いたり、チェックしたり、
現場の所長に聞きながら工程表を書いたりしています。
②入社してから変化したこと
１〜２年目は現場に出ずっぱりで、現場のことで精一杯でした。
３〜４年目になると現場だけではなくて、デスクワークもできる時間ができ、
少しはタイムスケジュールができるようになってきたかなと思います。
職人さんとおさまり（仕上がり具合）の話も
できるようになってきて成長したかなと思います。
③今後の目標
資格試験をがんばりたいです。
７月には１級建築施工管理技士の試験、
秋には２級建築士の資格試験にチャレンジします。
早く一人前になれるように、現場や資格試験もがんばります。

本日発行の『サンコー新聞4月号』では、
『社員インタビュー』の詳細や
『完成｜リリー青山３様』を
特集しておりますので、ぜひこちらもご覧ください。
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【 サンサン・サンコー新聞 2024年4月号】
↓ こちらのPDFアイコンをクリックしてダウンロードしてください。

こんにちは。
ひと雨ごとにあたたかくなり、
春の訪れを感じる今日この頃ですが、
みなさん、いかがお過ごしでしょうか。

さて、三光建設工業では、
マンションや工場、介護福祉施設など
様々な建物を作ったり、
改修工事などを行なっております。

直近の建設工事としましては、
大分県別府市青山町で
建設をしておりました
『リリー青山３』様が
先日、完成しました。

こちらの建物は、
８階建て全18部屋（全室2LDK）の
集合住宅で工期は約1年。

ポイントは以下の通りとなっております。

【ポイント① 外観】
外壁のタイル。
タイルが建物にしっかりと付くように
躯体の精度に気をつけました。

【ポイント② エントランスの天井】
暖かみのある木目。

【ポイント③ 共用廊下】
暖かみのある木目で
明るい共用廊下に。

【ポイント④ 部屋の内装】
ホワイトを基調とした
爽やかで明るい室内。

【ポイント⑤ ベランダ】
外から光が入る
強化ガラスを使用。

オーナー様や設計士の方と
コミュニケーションを密にし、
快適に過ごせる建物が完成しました。

これからもオーナー様の
こだわりを形にできるように、
日々建物作りの技術を磨き続けます。

こんにちは。
やわらかな春の日差しが
うれしい季節になりましたが、
みなさん、いかがお過ごしでしょうか。

昨年の春に３名の新入社員を迎えて
もうすぐ１年になろうとしています。

3人に入社してから成長したと思うことや、
仕事で気をつけていること、
休日の過ごし方などをインタビューしました。

【 染矢恵多 】
①１年間で成長したと思うこと
１年間を通して、目上の方への言葉づかいや時間の使い方を学び、
成長したかなと思います。
②仕事で気をつけていること
早寝早起きを心がけて、
現場に早く行けるように気をつけています。
③２年目からの目標
１年目よりも求められることは多くなると思いますので、
仕事を覚えて、ひとつひとつの仕事をしっかりと
こなしていけるように頑張りたいです。
④休日の過ごし方
友達とドライブに行ったりご飯に行っています。
またソフトバンクホークスのファンなので、
福岡ドームに試合観戦に行ったりしています。
実家で飼っているハムスターと触れ合って癒されたりもしています。

【 田村 陸 】
①１年間で成長したと思うこと
現場で、元気に大きな声で挨拶をすることや、
現場の写真撮影時に、職人さんに積極的に
話かけられるようになったと思います。
②仕事で気をつけていること
現場の職人さんに一日一回は話しかけるように心がけています。
コミュニケーションを深めるとともに、
工事の進捗を確認して自分の作業を進めやすいように段取りをしています。
③２年目からの目標
細かいことにも注意をして、
不明なことは積極的に質問をして解決していきたいです。
④休日の過ごし方
友達と一緒にショッピングに行ったり食事に行ったりしています。
また大ファンのアイドルグループ『TWICE』の曲を聞いたりしています。

【 藤下みなみ 】
①１年間で成長したと思うこと
なるべく早く仕事の問題を解決できるように、
積極的に周りの皆さんに話を聞けるようになったと思います。
②仕事で気をつけていること
業務が重なっても、言われたことを忘れないように、
必ずメモをとって、ひとつのことが終わったら、
すぐに次の行動が取れるように気をつけています。
③２年目からの目標
より積極的に学びを深めて、仕事をもっと覚えていきたいです。
④休日の過ごし方：学生時代からやっているバレーボールで体を動かしています。
男女混合チームに参加することが多く、試合に出たりしています。
また、旅行に行ったりしてリフレッシュをしています。

本日発行の『サンコー新聞3月号』では、
『新入社員インタビュー』の詳細や
『極東クリエイト様の新築工事 地鎮祭』を
特集しておりますので、ぜひこちらもご覧ください。
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【 サンサン・サンコー新聞 2024年3月号】
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こんにちは。
吹く風や木々の枝先に
春の訪れを探してみる季節になりましたが、
みなさん、いかがお過ごしでしょうか。

さて、三光建設工業では、
免震構造マンションや食品工場など
様々な建物を建設していますが、
建設前には、土地の神を鎮め、
建物が完成するまでの安全を祈願する
儀式『地鎮祭』を行っております。

2月9日（金）には、大分市迫にて、
株式会社極東クリエイト様の
新工場新築工事地鎮祭を執り行いました。

地鎮祭では、
苅初之儀を極東クリエイト様の
佐藤喜郎様（取締役管理部長）が、
穿初之儀をｍ環境デザイン設計室様の
黒田良作代表が務められて、
杭打之儀は、弊社北村社長と
田口現場代理人が務めました。

地鎮祭の後には施工者代表挨拶として、
北村社長から、人にとって欠かせない水を
取り扱う極東クリエイト様の建設に携わることができる喜びや、
建設現場に近い鶴崎工業高校の建築科卒業生が
社長をはじめ三光建設工業には多数いるので
ご縁を感じること、工事に対する意気込みなどが語られました。

工事の進捗状況などは随時、
サンコー新聞やホームページなどでお伝えいたします。

こんにちは。
相変わらずの寒さで、
春の訪れが待たれる昨今ですが、
みなさん、いかがお過ごしでしょうか。

今日から２月となりました。
2月は1年の中でも最も寒い時期。

寒い時期でも、安心・安全に
建設現場で作業を行うためには、
防寒対策は欠かせません。
寒冷な作業環境に適した服装で、
適切に休憩をとって、
冬も元気に作業に取り組んでいます。

さて、三光建設工業では、
日々の様々な取り組みを
ニュースレターで毎月発信しております。

本日発行の2月号では、年頭祈願や
仕事始め式について特集をしております。

ニュースレター『サンコー新聞』は、
PDFからもダウンロードできますので、
私たちの取り組みをぜひご覧ください。
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【 サンサン・サンコー新聞 2024年2月号】
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こんにちは。
寒さが肌をさす今日このごろでございますが、
みなさん、いかがお過ごしでしょうか。

三光建設⼯業では１月５日から
仕事始めとなりました。
毎年仕事始めの日には、
別府八幡朝見神社に年頭祈願に参ります。

御神木の前でお祓いを受けて、
本殿に昇殿し参拝をしました。
節目の日に、皆で気持ちを新たにして、
笑顔で集合写真を撮影しました。

年頭祈願の後は大会議室で、
仕事始め式を行いました。
経営理念と基本姿勢の唱和を行い、
続いて、北村社長からの年頭訓示。
そして、全社員による今年の抱負発表や、
会社全体の年次計画と各委員会の年次計画の
説明がありました。

皆で向かうべき方向や計画を明確にして、
気持ちをひとつにし、
今年もより良い建物作りに精進致します。

新年あけましておめでとうございます。
輝かしい新年を迎えるにあたり、
謹んで新春のお慶びを申し上げます。

旧年中は格別のご高配を賜り、
心よりお礼申し上げます。
本年も変わらぬご愛顧のほど
何卒お願い申し上げます。

さて、２０２４年は、建設業界にとって大きな動きがあります。
働き方改革による残業上限規制が４月から施行されます。
三光建設工業では、今まで進めてきた
働き方改革をより推し進めて、
今年も適正な労務管理及び労働生産性の向上に努めて参ります。

また、弊社におきましては、
日々変化する世界情勢の中で、
より良い会社を目指すためには、
経営計画を全社員で共有して一丸となることが
不可欠であると考えております。

昨年末には、第２回となる社員向け
経営計画発表会を開催して、
北村社長や幾嶋専務をはじめ、各部長からも、
今後の方針や仕事で大切にして欲しいことなどが発表されました。

目指すべき未来を共有して、
皆で力を合わせて、
今年もより良い建物づくりに精進いたします。
本年も何卒よろしくお願いいたします。

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本日、当社のニュースレター『サンコー新聞』の
2024年1月号を発行しました。
新年のご挨拶や経営計画発表会、
（仮称）Live別府荘園新築工事の
地鎮祭について掲載しております。
PDFをダウンロードしてぜひご覧ください。

【 サンコー新聞2024年1月号】
↓ こちらのPDFアイコンをクリックしてダウンロードしてください。

こんにちは。
本年も押し詰まってまいりましたが、
みなさん、いかがお過ごしでしょうか。

さて、三光建設工業では、
免震構造マンションや食品工場など
様々な建物を建設していますが、
建設前には、土地の神を鎮め、
建物が完成するまでの安全を祈願する
儀式『地鎮祭』を行っております。

11月30日には、別府市荘園にて、
『（仮称）Live別府荘園』様の
新築工事地鎮祭を執り行いました。

神事は滞りなく進み、
株式会社ミーナ様の代表取締役の
谷脇智恵子様による『刈り初めの儀』、
医療法人祥成会様の
谷脇祥徳理事長による『穿初めの儀』、
弊社北村社長による『鋤入れの儀』が行われて、
工事の安全と建築物の永続が祈願されました。

神事の後には、
弊社北村社長より施工者代表挨拶があり、
「3年前に谷脇代表と初めてお会いして、
子供達への想いや事業に対する熱い想いを伺って
深い感銘を受けました。その時から、弊社の基本方針のひとつに、
医療や福祉に関する建物づくりに携わりたい旨を追加しました。
今回は、医療と福祉が兼ね備なわった
建物づくりに携わらせていただき、とても感謝します」
と意気込みが語られました。

工事の進捗状況などは随時、
サンコー新聞やホームページなどでお伝えいたします。

師走に入り、
慌ただしくなってきましたが、
みなさん、いかがお過ごしでしょうか。

季節は冬本番となってきましたが、
今回は、ちょっと前の秋のご報告です。

当社では、毎年秋に
『いも掘り親睦会』を開催し、
皆で親睦を深めています。
今年は10月28日に開催しました。

秋晴れの中、当社農業部の部長に
お借りした日出町の畑に貸切バスで集合。
畑には、新入社員が植えた芋が元気に育っていました。

皆で声をかけ合って、楽しく収穫を行いました。

今年は一般社団法人リブ・トゥギャザーさんからの
ご要望もあり、子ども達のいも堀り体験用としても、
当社の畑をご提供しました。

子ども達のお役に立てて、私達も嬉しいです。

本日発行の当社ニュースレター、
『サンコー新聞12月号』では、
・ いも掘り親睦会
・ 2023年思い出写真集
・ 土地活用・資産活用 勉強会開催
・ 鶴崎工業高校2年生インターンシップ
以上のトピックを掲載しております。
PDFからもダウンロードできますので、ぜひご覧ください。
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【 サンサン・サンコー新聞12月号】
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こんにちは。
木の葉が舞い散り、
行く秋が惜しまれる今日このごろですが、
みなさん、いかがお過ごしでしょうか。

さて、三光建設工業では２０２２年９月に、
地主さまの土地資産活用に関する
お悩み解決を目的とした
「まめの助の土地資産活用」の
ウェブサイトを立ち上げております。

その取り組みの一環として、
今般、別府市内において金融機関さま向けの
「土地活用・資産活用勉強会」を開催し、
約40名の方に参加していただきました。

勉強会では、地域における市場性や
土地活用を検討される際の地主さまの
メリット、デメリットなどを説明、情報共有を行いました。

この取り組みを通じて地域の地主さまのお悩みを、
ひとつでも解決できるようお手伝いできればと考えております。

土地資産活用について
ご不明な点などございましたら、
お電話で受け付けておりますので、
電話番号０１２０−１０７−５２４まで
お気軽にお問い合わせください。

【まめの助の土地資産活用】
https://mamenosuke-tochikatsuyo.com/